Schäfer sprechen von «Nachwuchsnot» - Landesmeister gekürt

Landschaftspflege zu gering bezahlt 

Derzeit befinde sich ein angehender Schäfer im ersten Ausbildungsjahr, vier seien im zweiten und zwei im dritten Ausbildungsjahr. «Wenn es gut geht, werden in diesem Jahr vier Lehrlinge starten.» Ein Großteil der aktiven Schäfer sei 50 Jahre alt und älter. «Eigentlich brauchten wir 20 bis 25 Auszubildende pro Jahr, um den Generationswechsel hinzubekommen.»

Wenn die Schafbestände weiter zurückgingen, habe das Auswirkungen auch auf den Naturschutz. 60 Prozent ihres Einkommens erwirtschafteten die Schäfer mit der Landschaftspflege durch ihre Tiere. «Diese Dienstleistung müsste aber ordentlich bezahlt werden», sagte Erl. 

Unverständlich sei für Schäfer, dass in Thüringen die Pflege von Deichen an den Flüssen oft maschinell erfolge, statt Schafherden weiden zu lassen. In anderen Bundesländern wie Brandenburg gebe es dafür langfristige Verträge mit Schafhaltern. Auch die Bezahlung sei besser. Thüringen könnte auf diesem Gebiet sowie bei einfacheren Ausschreibungsverfahren für Verbesserungen sorgen, so Erl.